Happy Kaigo Collegeの人材育成メソッド

Happy Kaigo Collegeでは介護業界に特化し、

外部メンター制度を活用する育成メソッドを構築し提供しています

 

多くの事業所が抱える悩み・・・

育成の悩み一覧


そんな悩みが解決できる方法、それが

『 Happy Kaigo College式人材育成メソッド』です

人材育成失敗の理由

任された介護職員の思い

 

 

HappKkaigoCollege型人材育成メソッド

資料請求・お問い合わせはこちらから

介護職員の研修が上手くいかない理由

このような理由から介護職員に新人の育成を任せても上手くいかないばかりか、任されたスタッフも負担を感じて
モチベーションが下がる原因にも・・・

Happy Kaigo College型人材育成メソッドは、当社に所属する一定レベルの人材育成のスキルを持った外部のメンターがあなたの事業所のスタッフを育成する仕組みです

現場での必要な仕事のスキルを身につけながら、熟練されたメンターに話をじっくりと聴いてもらうことで、会社になじんでいくことが可能になります

 

外部メンターを導入するメリット

★メンターと対象者に利害関係がないため「何でも話しやすい」「聞いてもらえる」


★入社後の早期離職を防止できる


★現場の抱える課題を上層部が知ることが出来る

 

サービス導入の流れ

※スタンダードサポートコースの場合

人材育成サービスの流れ

 

メソッドが上手くいく理由

 

HappKkaigoCollege型人材育成メソッド

資料請求・お問合せはこちら

 

メンターの特徴

※看護職員のメンターも在籍しております!

◎新人職員の場合は経験や知識が未熟なため、自分の中の答えを引き出すコーチングだけでは難しい場合があります

◎コーチングにティーチングを融合させたメンタリングを実施することで速やかな課題の解決に導きくことが可能となります

◎HappyKaigoCollegeのメンターは介護業界を経験しているからこそ、スタッフの悩みに心から共感でき、状況に応じた適切なアドバイスが可能になるのです

 

 

『 Happy Kaigo College式人材育成メソッド』の効果

●精神的な負担の軽減     
●課題解決能力の向上
●社内の人間関係が改善    
●現場の解決すべき課題の明確化
●ES(従業員満足度)の向上 
●社内のコミュニケーションの活性化

 

 

ご利用料金

たくさんの介護事業者に利用していただけるように

1名 30,000円/月~

詳細はお気軽にお問い合わせください。

 

資料請求・お問い合わせはこちらから

HappKkaigoCollege型人材育成メソッド